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促增长、保稳定、强党建 ——公司隆重举行2018年度绩效考核目标责任书签订仪式

编辑日期:2018-5-16 作者/来源:蜀山城投 阅读: 【字体:
      2018年5月15日,蜀山区城投公司在三十五中大礼堂隆重举行2018年绩效考核目标责任书签订仪式。公司领导班子成员、各部门、各子公司管理人员参加会议,会议由公司党委副书记、副总经理张钊主持。
      在激昂的音乐和经久不息的掌声中,公司党委书记、董事长谢公平与各部门、各下属子公司负责人签订了2018年度《绩效考核目标责任书》,签约仪式在公司各部门、各下属子公司的庄严承诺下顺利进行。
      签订目标责任书是促进公司可持续发展的重要措施,此次目标责任书是公司根据各部门及所属企业的实际情况,把责、权、利结合起来,重点突出制度执行,兼顾全体员工利益,加大了考核和奖惩力度,最终确定的各项经营管理考核指标。通过层层分解全年工作目标,使全体管理人员责任意识进一步加强,有助于统一思想、理清工作思路,有效落实“一岗双责”管理制度和岗位目标责任考核机制,确保公司全年工作顺利开展。
      签约仪式结束后,各部门、各子公司负责人分别汇报近期工作开展情况及下一步落实目标责任计划。

      会议最后,公司党委书记、董事长谢公平作了重要讲话。 谢公平首先对公司的基本情况向大家作了介绍,对自2016年开始的深化改革成果进行了详尽的总结归纳,对公司未来的发展前景作出规划。谢公平号召大家:一要打造员工成长的摇篮,不断提高标准和要求,提升综合管理能力,不断扩充和打造核心团队;二要在工作中时刻保持高度的责任意识,发挥自身价值,特别是老员工要发挥好“传帮带”的作用,用心做事、用心做人,成就更高水平的自我与团体;三要用发展的眼光解决问题,务实创新,精细管理,做好成本、进度和质量控制,提升业主和客户满意度,为公司创造价值效益;四要共创团结友爱的工作氛围,做好制度和文化建设,提高员工待遇和员工满意度,增强员工归属感;五要共同展望未来,在区委区政府的重视和支持下,加强廉洁班子建设,不断发挥国企优势、业态优势和团队优势,以睿智思想引路、坚定信念扬帆、务实作风攻坚,乘风破浪,砥砺前行!(夏梦岚)